Description

Książka dotyczy prawnych, społecznych oraz praktycznych wyzwań, przed jakimi stoją firmy, które decydują się na wprowadzenie zmian o charakterze restrukturyzacyjnym oraz działań, jakich takie plany wymagają.Autorzy, zajmujący się zawodowo projektami restrukturyzacyjnymi dla firm z różnych branż, dzielą się w publikacji swoim wieloletnim doświadczeniem w tym zakresie.Czytelnik znajdzie tu omówienie m.in. takich tematów jak:zarządzanie talentami i karierą wewnątrz organizacji (upskilling i reskilling);wyzwania formalnoprawne i praktyki w zakresie zwolnień;udzielanie wsparcia zwalnianym pracownikom w poszukiwaniu nowej pracy (outplacement);programy dobrowolnych odejść jako alternatywa dla zwolnień lub ich znacznego zmniejszenia (najczęstsze obawy i największe korzyści);wyzwania stojące przed organizacjami podczas fuzji i przejęć;restrukturyzacja w Polsce na tle innych krajów europejskich.Ciekawym uzupełnieniem treści książki są prognozy autorów w zakresie najważniejszych trendów oraz ich wpływu na przyszłe procesy restrukturyzacyjne.Publikacja przeznaczona jest przede wszystkim dla pracowników działów kadr, menadżerów oraz przedsiębiorców. Ze względu na swój praktyczny oraz kompleksowy charakter zainteresuje również prawników zawodowo zajmujących się sprawami z zakresu prawa pracy oraz pracowników naukowych.

Prawo i administracja

faktura do paragonu 2021 osoba fizyczna, europejski obszar gospodarczy kraje, delegacje krajowe kalkulator, tanie loty islandia, do kiedy mozna skladac postojowe, prezerwatywy lidl, max bud lublin, faktura sprzedaż samochodu, translator polska, ogrodzieńcu, polska filipiny, data operacji gospodarczej, gospodarcza 2 lublin, wierność jest sexy, svalbard praca, jacomoto, wpis do działalności, tarnica noclegi, kursy walut online mybank, tubes łódź

yyyyy